March 22nd, 2014

Объяснялки

Ну, я таки приехала. Прошу прощения, что на комменты почти не отвечала. Устала зверски. Поставила себе даже выходные на выходные, это у меня редко бывает.

А пока расскажу про удачную находку одной моей клиентки, у которой муж от обиды, что жена уходит, переключился на дочку десяти лет и стал рыдать и устраивать истерики перед дочкой. Кстати, усталость от суицидального шантажа и стала причиной того, что у женщины любовь и уважение к мужу умерли.

Так вот, клиентка объяснила дочери про ответственность за папу, которую он ей навязывал,  следующим образом: вот смотри, у тебя щенок, ты с ним гуляешь и его кормишь. Но щеночек не может выгуливать и кормить тебя! Так и дети в семье: мы, родители, можем и заработать на вас, и помогать учить уроки вам, но вы, дети, не можете помочь мне, если меня уволят. Мне все равно придется с этим справляться самой. А папе придется справляться с тем, что я с тобой буду жить отдельно. И ты не можешь помочь ему это пережить. Можешь поцеловать, сказать, что его любишь, но ты ничего не сделаешь, чтоб ему я решила с ним снова жить.
Знаете,  помогло! Девочка стала намного веселее, стала лучше спать.

А у вас есть хорошие внятные объяснения, которые могли бы помочь детям принять расставание с близким и отказ от ответственности за взрослого?

Про карьеру

В командировке пришлось объяснять одной сотруднице, что пока она не научится ладить с другими подразделениями, то кадровых повышений ей лучше не ждать.

Вот вечная тема: баланс профессиональных и человеческих качеств. Профценность высокая, но личностные характеристики крепко хромают. И приходит необходимость выбора: можно дальше становиться профи, но мало кто захочет пользоваться услугами такого профи, если не совсем припрет. Или вырабатывать навыки относительно мирного общения.

Кстати, у меня есть два характерологических пункта, по которым я накладываю вето на повышение по должности.
Как вы думаете, какие это характеристики?